哈利伯顿直言步行者困境，球队亟待调整

1. 球队进攻端的挑战：缺乏持久火力

哈利伯顿的精准传球能力和球场视野常常令对手防不胜防，但步行者的进攻体系却常常显得不够稳定和高效。尽管球队在个别场次中展现出了强大的进攻火力，但长时间的低迷让球队缺乏持续的竞争力。哈利伯顿也在采访中提到，步行者需要在进攻端增加更多的层次感，不能单纯依赖个人能力来维持节奏。

目前，步行者缺乏一名稳定的得分机器，虽然哈利伯顿和其他几名球员有时能提供爆发，但这并不能为整个赛季带来持续的火力。步行者的进攻体系缺乏有效的配合和深度，这使得球队很难在面对强敌时找到有效的破局方法。随着对手逐渐适应步行者的进攻套路，球队的得分能力不断受到考验。

2. 防守端的隐患：急需提升防守强度

如果说进攻端还有待突破，那么防守端的隐患无疑更加突出。步行者在防守方面的表现一直是球队的一大短板，缺乏一名能够左右比赛的防守核心。哈利伯顿也意识到，球队在防守端的松懈给了对手太多的得分机会，尤其是在关键时刻，步行者往往无法做出及时的防守调整。

为了突破这一困境，哈利伯顿指出，步行者需要加强对对方进攻球员的限制，提升整体防守强度。球队若想在东部竞争中占有一席之地，必须在防守端做到不容忽视。哈利伯顿的言辞直白，显然他也意识到，只有在防守端的提升，才能让步行者在面对实力更强的球队时，保持更强的韧性和竞争力。

3. 球队的人员调整：深度与化学反应

虽然步行者阵中拥有一批有潜力的年轻球员，但如何将这些球员有效整合，打出良好的化学反应，是步行者面临的又一挑战。在哈利伯顿看来，步行者需要做出适当的人员调整，无论是通过交易获得即战力，还是依靠年轻球员的成长，步行者必须确保每个位置的深度足够，才能在漫长的赛季中应对各种挑战。

特别是在替补席上，步行者需要更多的贡献者来提供稳定的得分和防守。如果没有足够的替补力量，主力球员会被过度消耗，这无疑会影响整个球队的表现。因此，步行者必须通过市场运作，找到合适的补充力量，确保阵容的深度与质量。

4. 哈利伯顿的领导力：带领步行者走出低谷

哈利伯顿的领导力无疑是步行者的一大优势。作为球队的核心球员，他不仅在场上是进攻的发起者，更是队友们的精神领袖。哈利伯顿深知，球队当前的困境需要从根本上做出调整，而他本人也在不断尝试通过个人表现和球队配合来改变这一局面。

虽然步行者在哈利伯顿的带领下展现出了不小的潜力，但要想真正从困境中脱身，球队还需要进一步加强集体协作与攻防转换的效率。哈利伯顿已经展现出了成为顶级控卫的潜力，接下来的任务就是帮助球队整体提升。无论是进攻端的配合，还是防守端的组织，哈利伯顿都需要更加积极地参与，并以身作则，带动全队发挥。